Unsere Themen

Die Entscheidung, einen Blog zu betreiben, ist gefallen. Bleibt die Überlegung, welchen Themen wir uns widmen werden.

Der Name dieses Blogs legt uns da glücklicherweise nur wenig Einschränkungen auf. Bei den Consultingthemen liegen unsere Schwerpunkte sicher auf der Organisationsentwicklung: Change Management und Strategieentwicklungen sind unsere Spezialität, aber auch Themen wie Kommunikation- und Konfliktmanagement, Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung oder Projektmanagement sind Felder, auf denen wir uns ständig bewegen und eng mit Fachleute vernetzt sind.

Education bedeutet für uns individuelle Weiterbildung und lebenslanges Lernen. Dazu gehören Persönlichkeitsentwicklung, Zeit- und Organsationsmanagement und nicht zu vergessen unsere Wurzeln, das Neurolinguistische Programmieren (NLP).

Seit 2009 gehört onlinegestütztes Lernen (E-Learning) in unser Portfolio. Auch zu diesem Thema werden wir immer wieder Artikel beisteuern.

Dieser Überblick gibt unseren Bloglesern eine erste Idee, wo wir – Jan Exner Team – so unterwegs sind. Als Experten für Change Management ist uns längst klar, nichts bleibt wie es ist … doch festhalten wollen wir mit Sicherheit an unseren Werten.